Patru asociații de contabili din Statele Unite – Florida Institute of CPAs, Georgia Society of CPAs, Montana Society of CPAs și South Carolina Association of CPAs – au colaborat pentru a înființa Five Storm Systems, o companie de tehnologie menită să consolideze învățământul profesional.
Prima inițiativă de dezvoltare a companiei se numește Captured Learning and Reasoning Knowledge Engine (CLARKE). CLARKE este un sistem bazat pe inteligență artificială, conceput pentru a capta dovezi ale învățământului profesional pe măsură ce acesta are loc în activitatea profesională curentă. Scopul său este de a completa, nu de a înlocui, educația profesională existentă, formarea în cadrul firmelor și supravegherea de reglementare, prin organizarea unor dovezi ce pot fi analizate de angajatori, organizații și chiar autoritățile de reglementare.
„Tehnologia transformă practic fiecare aspect al profesiei contabile, iar învățământul profesional ar trebui să evolueze odată cu ea”, a declarat Shelly Weir, președinte și CEO al FICPA, într-un comunicat. „Contabilii învață zilnic pe măsură ce cercetează probleme complexe, interpretează standarde în schimbare și aplică judecata profesională în numele clienților și organizațiilor. Five Storm Systems a fost creată pentru a explora cum tehnologia poate contribui la a face acest proces de învățare mai vizibil, mai bazat pe dovezi și mai valoros pentru profesie.”
„De-a lungul istoriei profesiei noastre, progresele tehnologice au schimbat modul în care contabilii lucrează și cum învață”, a afirmat Chris Jenkins, CEO al SC.CPA, într-un comunicat. „Responsabilitatea noastră este să explorăm aceste oportunități cu atenție, menținând competența, calitatea și protecția publică în centrul fiecărei decizii.”
Five Storm Systems a numit un consiliu consultativ, format din reprezentanți ai firmelor de contabilitate, lideri în domeniul învățământului profesional, experți în reglementare, factori de decizie politică publică și alții, pentru a ghida dezvoltarea CLARKE. Membrii inițiali includ: Shannon Erickson, reprezentant al Carolinei de Sud și președinte al Comitetului pentru Educație și Lucrări Publice al Camerei Reprezentanților din Carolina de Sud; David Knight, fost reprezentant al statului Georgia; Julie Kirsch, responsabilă cu dezvoltarea talentelor la Baker Tilly (după achiziția Berkowitz Pollack Brant); Mindy Rankin, partener și membru la Warren Averett, fost membru al Consiliului de Contabilitate din Florida; Rick Reisig, fost președinte al NASBA și fost președinte al Consiliului de Contabilitate din Montana; Eric Robinson, managing partner la Robinson, Gruters & Roberts, fost membru al Consiliului de Contabilitate din Florida; Yuliya Salostsina, director de învățare și dezvoltare la Kaufman Rossin; Roger Scarborough, fost director executiv al Consiliului de Contabilitate din Florida; și Beth Spencer, director de licențiere și CPE la CLA.
„Compoziția acestui Consiliu este intenționată”, a adăugat Weir de la FICPA. „Dacă vom explora noi abordări pentru documentarea învățământului profesional, dorim ca persoanele responsabile cu protejarea publicului, dezvoltarea profesioniștilor și modelarea politicii să fie implicate de la bun început. Dorim ca întrebările lor, expertiza lor și scrutinul lor să fie integrate în procesul de dezvoltare – nu după finalizarea acestuia, ci în timp ce este construit.”